Kepala Seksi (Kasi) Penyidikan dan Penyelidikan Satpol-PP dan Damkar Kota CImahi Muhammad Faisal, S.Si., M.A.P sosok pemimpin yang profesional dapat memimpin bawahannya secara profesional, berwibawa dan berjiwa besar.
Cimahi, Media3.id – Untuk membentuk sosok seorang pemimpin yang berkualitas, berwibawa dan bejiwa besar serta Profesional, lembaga Pelatihan Sertifikasi Nasional resmi atau AR Learning Center, dalam pelatihan tersebut akan mencetuskan bibit-bibit seorang pemimpin (leadership) yang profesional, berkarakter dan berjiwa besar.
Dengan diadakannya pelatihan ‘Certified Leadership Assosiation of AR Learning center’. Di dalam Pelatihannya seputar materi Pemimpin & Manager, dimana 1. Pemimpin dapat membangun Visi dan Manager membangun tujuan, 2. Pemimpin Bisa Berinovasi dan Manajer Akan Menjaga dan Mempertahankan Budaya dalam Perusahaan 3. Pemimpin dapat Memberikan Ide dan Manajer serta dapat Mewujudkan Ide 4. Pemimpin Senang Mengambil Resiko Sedangkan Manajer Justru Mengatur Resiko 5. Pemimpin Mengandalkan Kepercayaan, Manajer Mengandalkan Kekuasaan 6. Pemimpin Memikirkan Proses, Manajer Memikirkan Hasil 7. Pemimpin Berpikir Panjang untuk Perusahaan dan Manajer Akan Berpikir Sesuai yang Diperintahkan Oleh Pemimpin
Acara pelatihan ini dilaksanakan secara online, dan dilaksanakn selama tiga hari dari hari Kamis sampai Sabtu (9-11 September 2921) setiap pukul 19.00- 21.00 WIB. Dengan Pemateri Dr Dadang Suhardi, SE, MM.
Dadang Suhardi merupakan seorang Coach (Pelatih) yang sangat berkompeten dengan seabreg gelar non akademis termasuk C.LA dan ALC.
Sedangkan sebagai pimpinan Lembaga AR Learning Center adalah Coach Andre Harianto
Adapun jumlah peserta adalah sebanyak 107 orang, terdiri dari masing-masing perwakilan daerah di seluruh Indonesia. Termasuk dari Cimahi
Hal itu dibenarkan diadakannya pelatihan kepemimpinan (leadership) diseluruh Indonesia, seperti yang diungkapkan oleh Kepala Seksi (Kasi) Penyidikan dan Penyelidikan Satpol-PP dan Damkar Kota CImahi Muhammad Faisal, S.Si., M.A.P
Menurut Faisal, diadakannya pelatihan Certified Leadership Assosiation of AR Learning center, tujuannya untuk masyarakat Cimahi dapat mengikuti pelatihan kepemimpinan untuk mencetak bibit-bibit seorang pemimpin yang profesional, berwibawa, dan berjiwa besar.
“Dengan adanya pelatihan jiwa kepemimpinan, dapat berguna bagi kita semua, karena sosok seorang pemimpin itu tidak mudah diterapkan begitu saja bila kita tidak melakukan pembinaan dan bimbingan sebagai Leadership yang profesional,” ulas Faisal.
“Karena seorang pimpinan yang profesional sebagai suatu seni, fungsi, proses dan kemampuan dalam mempengaruhi dan mengarahkan orang-orang dengan cara kepatuhan, kepercayaan dan kesetiaan agar berbuat sesuatu sesuai dengan tujuan dan sasaran yang telah ditetapkan,” jelasnya.
PENGARUH PEMIMPIN
“Pengaruh adalah salah satu kualitas yang paling
penting yang wajib dimiliki seorang pemimpin. Dengan
memiliki pengaruh yang kuat atas orang-orang yang
dipimpin, maka pemimpin
dapat mengembangkan kesadaran diri setiap orang,
untuk mengabdikan diri masing-masing kepada
kepemimpinan yang dia pimpin.” tukas Faisal.
Karena seorang pemimpin dengan kekuatan pengaruh dapat dengan mudah meminta bantuan dari orang-orang yang
dipimpin; meminta orang-orang yang dipimpin untuk
bertanggung jawab atas pekerjaan yang dipercayakan
kepada mereka, mengembangkan kerendahan hati di dalam perilaku para
pengikut; mengembangkan disiplin; termasuk, untuk
menemukan orang-orang yang tepat dalam membantu
kepemimpinannya menuju sukses.
Pengaruh positif kepemimpinan yang kuat dan unggul, akan menciptakan kepemimpinan dengan gairah, untuk meraih semua hal yang dikerjakan dengan berkualitas
dan bereputasi.
Pengaruh akan menarik orang-orang berkualitas,
cerdas, dan yang dapat dipercaya. Termasuk, orang orang yang memiliki kepemimpinan diri sendiri dalam kekuatan integritas, motivasi, kompetensi, dan kapasitas yang dapat diandalkan.
Pemimpin adalah orang yang memegang otoritas dan
kekuasaan dalam kekuatan pengaruh. Semakin tinggi
level kepemimpinan seseorang semakin luas
pengaruhnya untuk menjalankan otoritas dan
kekuasaan yang dia miliki. Dan semakin rendah level
kepemimpinan seseorang semakin kecil pengaruhnya
dalam batas otoritas dan kekuasaan yang dia miliki.
(Sinta/Bagdja)
